根據河南省“人人持證、技能河南”建設工作領(lǐng)導小組辦公室印發(fā)的《2023年高質(zhì)量推進(jìn)“人人持證、技能河南”建設工作方案》實(shí)施“安全河南”技能培訓專(zhuān)項的工作任務(wù)要求,加大建筑施工特種作業(yè)人員技能培訓力度。

鄭州海遼信息科技有限公司通過(guò)線(xiàn)上學(xué)習系統,突破傳統教室和學(xué)校的時(shí)間和地點(diǎn)限制,打造“無(wú)間斷,無(wú)限制”的靈活自由學(xué)習環(huán)境,學(xué)員可根據自己的時(shí)間和地點(diǎn)安排學(xué)習。系統根據主管部門(mén)要求提供的學(xué)習資源中包括文字、音頻、視頻等多種形式的教學(xué)工具,可為學(xué)員提供多維度的學(xué)習環(huán)境。對比以往學(xué)員參與線(xiàn)下培訓時(shí)存在時(shí)間有限,通勤到校困難等情況,線(xiàn)上學(xué)習系統可保障學(xué)員根據自己的時(shí)間來(lái)進(jìn)行學(xué)習和備考。僅需連接網(wǎng)絡(luò ),便可不受空間和時(shí)間的限制,輕松完成學(xué)習,復習,備考全流程的準備工作。另外,線(xiàn)上系統提供有實(shí)時(shí)的學(xué)習反饋和評估功能,學(xué)員可通過(guò)線(xiàn)上模擬練習,模擬測試等方式,了解學(xué)習進(jìn)展,及時(shí)調整學(xué)習策略,攻克薄弱的知識點(diǎn),提高考核通過(guò)率和綜合素質(zhì)。

傳統的線(xiàn)下學(xué)習方式需要專(zhuān)門(mén)的培訓師資、場(chǎng)地等資源,現在只需一臺能上網(wǎng)的電腦或移動(dòng)設備,學(xué)員就能通過(guò)線(xiàn)上學(xué)習平臺進(jìn)行學(xué)習,既方便工作人員通過(guò)系統后臺進(jìn)行數字化、智能化管理,有效提高其工作效率,也為學(xué)校和行政主管部門(mén)節省了大量的時(shí)間和資源。線(xiàn)上學(xué)習平臺學(xué)習資源豐富,無(wú)論是關(guān)于安全生產(chǎn)法律法規的學(xué)習,還是安全生產(chǎn)教育的培訓,行政主管部門(mén)都可以根據自身需求選擇適合的課程和學(xué)習內容,使學(xué)習更加有針對性和實(shí)用性。另外,線(xiàn)上學(xué)習平臺提供的學(xué)習成果的評估和模擬測試功能,讓學(xué)校和主管部門(mén)能夠及時(shí)了解學(xué)員的學(xué)習進(jìn)度和效果,以采取有針對性的跟進(jìn)措施,更好的對學(xué)員進(jìn)行智能化、數字化管理。在保障行政主管部門(mén)履行職責,為學(xué)員提供更佳的服務(wù)的同時(shí),也提高了自身的管理水平和專(zhuān)業(yè)能力。

“新模式,低成本,高效率”的線(xiàn)上學(xué)習,使學(xué)員熱情高漲,線(xiàn)上培訓班次增勢明顯。2023年上半年開(kāi)班考試次數同比2022年同期增長(cháng)3.5倍,僅上半年已達2022年全年水平95%以上;線(xiàn)上學(xué)習線(xiàn)下實(shí)踐相互結合,綜合素質(zhì)與技能考核相輔相成,顯著(zhù)提升了培訓效果,提高學(xué)員考核通過(guò)率。2023年上半年考核通過(guò)人數同比2022年同期上漲5.3倍,僅上半年通過(guò)人數已達2022年全年水平135.7%,

建筑施工特種作業(yè)人員線(xiàn)上學(xué)習系統和建筑施工特種作業(yè)人員培訓考核系統的推廣應用大大提高了建筑施工特種作業(yè)人員技能人才綜合素質(zhì),推動(dòng)持證比例大幅度提高,有效提高了建筑施工特種作業(yè)人員技能水平,讓更多從業(yè)者實(shí)現技能就業(yè)、技能增收、技能致富,為鄉村振興戰略實(shí)施提供有力的人才支撐。(圖文：馬子驥、李坤龍、麻康佳)